Nowości w zwolnieniach lekarskich w 2026 i 2027 roku
Nowelizacja ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych wprowadziła wiele zmian. Są to m.in. nowe definicje pracy...
Zmiany w Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS)
Nowe przepisy dotyczące ZFŚS przewidują, że w zakładach pracy, w których nie działają związki zawodowe, uzgodnienia...
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop – zmiany w terminach wypłaty
Nowelizacja Kodeksu pracy zmienia zasady wypłaty ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Obecnie ekwiwalent...
PIP z nowymi uprawnieniami
8 lipca 2026 r. wchodzą w życie przepisy istotnie wzmacniające uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy, a w...
Układy i porozumienie zbiorowe według nowych zasad
Dzień 13.12.2025 r. to dzień wejścia w życie ustawy z dnia 5.11.2025 r. o układach zbiorowych pracy i porozumieniach...
Nowy projekt ustawy o równości i jawności płac
W dniu 4.05.2026 r. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej opublikowało nowy projekt ustawy o wzmocnieniu...
Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej w praktyce
Zgodnie z art. 1481 § 1 k.p. pracownikowi przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy, w wymiarze 2...
Od 8.07.2026 r. Państwowa Inspekcja Pracy zyska nowe uprawnienia
W dniu 7.04.2026 r. została opublikowana w Dzienniku Ustaw procedowana przez wiele miesięcy ustawa z dnia 11.03.2026...
Układy zbiorowe pracy na nowych zasadach
Całość rozwiązań związanych ze zbiorowymi układami pracy znika z Kodeksu pracy, bo zostaje przeniesiona do osobnej...
Kiedy karty lunchowe są wolne od składek ZUS
Zdaniem ZUS, pracodawcy finansujący pracownikom tzw. karty lunchowe nie mają obowiązku opłacania składek na...
Jak liczyć staż pracy po 1.01.2026 r.
Obecny stan prawny Aktualnie do stażu pracy wlicza się m.in. wszystkie okresy zatrudnienia w ramach umowy o pracę,...
Rekrutacja ,,wewnętrzna” a jawność wynagrodzeń
Wielu pracodawców zadaje sobie pytanie, czy po 24.12.2025 r. obowiązki informacyjne związane z tzw. ,,jawnością...











